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　　为深入贯彻落实乡村振兴战略◈ღ✿★✿，切实加强全市农村社会治理◈ღ✿★✿，创新发展“枫桥经验”时尚穿搭◈ღ✿★✿，◈ღ✿★✿，推进平安乡村建设◈ღ✿★✿，根据国务院办公厅《年以来我市农村治保主任专职化实际◈ღ✿★✿，经市政府同意◈ღ✿★✿，现就深化全市农村“一村一辅警”工程建设工作制定意见如下◈ღ✿★✿。

　　2015年以来◈ღ✿★✿，按照市综治委等六部门联合印发的《关于加强农村治保主任队伍建设的意见》（吉市综治委〔2015〕5号◈ღ✿★✿，以下简称《治保主任队伍建设意见》）要求◈ღ✿★✿，我市开始探索推行“一村一辅警”工作◈ღ✿★✿，并取得了明显成效◈ღ✿★✿。当前◈ღ✿★✿，我市农村社会治安局势总体平稳◈ღ✿★✿，但随着农村经济社会的发展◈ღ✿★✿，也出现了一些亟待解决的新情况和新问题◈ღ✿★✿，侵财案件频发◈ღ✿★✿、矛盾纠纷难以调处◈ღ✿★✿、民转刑案件和群（个）体事件日益增加等问题◈ღ✿★✿，影响了农村社会治安稳定和经济进步与发展◈ღ✿★✿。同时◈ღ✿★✿，在部分地区,《治保主任队伍建设意见》相关要求还未完全落实到位◈ღ✿★✿。因此实博体育官网◈ღ✿★✿，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导◈ღ✿★✿，进一步深化农村“一村一辅警”工程建设实博最新网站◈ღ✿★✿，深入贯彻落实乡村振兴战略◈ღ✿★✿，提高我市农村社会治理能力◈ღ✿★✿，筑牢农村治安防控基础◈ღ✿★✿，积极探索农村治安防控工作新模式的◈ღ✿★✿，推动形成“各级政府领导◈ღ✿★✿，公安机关主导实博最新网站◈ღ✿★✿，相关部门共建”的农村警务新格局◈ღ✿★✿，对于我市建设平安农村◈ღ✿★✿、平安江城◈ღ✿★✿，创建全国最安全城市具有重要意义◈ღ✿★✿。

　　（十）协助有关部门和组织村民富二代APP推广二维码◈ღ✿★✿，排查和治理消防◈ღ✿★✿、燃气◈ღ✿★✿、食品◈ღ✿★✿、生产◈ღ✿★✿、道路交通◈ღ✿★✿、公共场所等公共安全隐患今日头条◈ღ✿★✿，◈ღ✿★✿，积极开展自然灾害◈ღ✿★✿、地质灾害安全防范◈ღ✿★✿；

　　加强农村“一村一辅警”工程建设◈ღ✿★✿，必须完善体制机制◈ღ✿★✿，按照“人员到位◈ღ✿★✿，管理规范◈ღ✿★✿，保障有力◈ღ✿★✿，运行顺畅◈ღ✿★✿，机制健全◈ღ✿★✿，工作实效”的目标实博最新网站◈ღ✿★✿，切实保障农村辅警有效发挥作用◈ღ✿★✿。

　　（一）人员产生机制◈ღ✿★✿。以建制村为单位◈ღ✿★✿，每村配备一名农村辅警◈ღ✿★✿。各县（市）区政府结合本地实际情况◈ღ✿★✿，按照“人员本地化”要求组织招聘◈ღ✿★✿，农村辅警由乡镇人民政府或村民委员会推荐◈ღ✿★✿，公安机关在符合条件的农村治保主任中聘用◈ღ✿★✿、管理和使用◈ღ✿★✿。已经由村民委员会委员任专职治保主任的行政村◈ღ✿★✿，且治保主任符合农村辅警条件的◈ღ✿★✿，履行聘用程序聘用为农村辅警◈ღ✿★✿；对至今村治保主任由村书记或村主任兼任未实现专职化的◈ღ✿★✿，应专职化◈ღ✿★✿，符合农村辅警条件的◈ღ✿★✿，履行聘用程序聘用为农村辅警◈ღ✿★✿；村民委员会委员空缺且无专职治保主任的◈ღ✿★✿，按照《吉林省村民委员会选举办法》补选产生村民委员会委员并担任专职治保主任◈ღ✿★✿，符合农村辅警条件的◈ღ✿★✿，履行聘用程序聘用为农村辅警◈ღ✿★✿。

　　（二）管理使用机制◈ღ✿★✿。农村辅警在公安派出所◈ღ✿★✿、村“两委”和社区民警领导富二代APP推广二维码◈ღ✿★✿、指导和监督下开展工作◈ღ✿★✿。乡镇派出所要积极指导农村辅警落实各项职责任务◈ღ✿★✿，坚持落实月例会◈ღ✿★✿、季小结◈ღ✿★✿、半年总结◈ღ✿★✿、年终总评制度◈ღ✿★✿，定期组织开会◈ღ✿★✿、定期实施检查◈ღ✿★✿、定期听取汇报◈ღ✿★✿，督导指导其履行工作职能◈ღ✿★✿。

　　（三）待遇保障机制◈ღ✿★✿。各县（市）区◈ღ✿★✿、开发区要在人◈ღ✿★✿、财◈ღ✿★✿、物方面给予充分的保障和支持◈ღ✿★✿。合理解决农村辅警待遇问题◈ღ✿★✿，保障各项待遇落到实处◈ღ✿★✿。农村辅警岗位补贴和绩效奖励标准参照《治保主任队伍建设意见》执行◈ღ✿★✿，平均补贴标准应为村民委员会主任补贴金额的80%◈ღ✿★✿，其中3600元年度岗位绩效专项资金◈ღ✿★✿，每年由县（市）区◈ღ✿★✿、开发区财政全额拨付同级公安机关◈ღ✿★✿，由公安机关按照考核结果进行发放◈ღ✿★✿。对农村辅警由公安机关按照辅警人员配装标准◈ღ✿★✿，统一发放服装及标识富二代APP推广二维码十博app◈ღ✿★✿，◈ღ✿★✿，佩戴辅警编号◈ღ✿★✿，持证上岗◈ღ✿★✿。村民委员会办公场所中要为农村辅警设置单独的警务室富二代APP推广二维码◈ღ✿★✿，并符合《吉林市农村辅警警务室建设标准和规范》要求◈ღ✿★✿。

　　（四）考核奖惩机制◈ღ✿★✿。市级公安机关要按照本《意见》制定《全市公安机关“一村一辅警”工程建设工作方案》◈ღ✿★✿，并制定考核实施细则◈ღ✿★✿，认真组织派出所落实考核机制◈ღ✿★✿，依据对农村辅警年度考核结果◈ღ✿★✿，评出优秀◈ღ✿★✿、称职◈ღ✿★✿、不称职三个档次◈ღ✿★✿，兑现岗位补贴和绩效奖励◈ღ✿★✿。各级公安机关要及时向当地政府工作报告年度农村辅警考核情况◈ღ✿★✿。

　　（五）奖励激励机制◈ღ✿★✿。各级公安机关要关心运动套装◈ღ✿★✿，◈ღ✿★✿、关爱农村辅警◈ღ✿★✿，激发农村辅警工作热情实博最新网站◈ღ✿★✿。要在日常工作◈ღ✿★✿、业务培训等过程中◈ღ✿★✿，尽快使农村辅警进入角色◈ღ✿★✿，增强荣誉感◈ღ✿★✿、使命感和归属感◈ღ✿★✿；要加强对农村辅警的人文关怀SBet实博◈ღ✿★✿，◈ღ✿★✿，通过入户走访◈ღ✿★✿、送温暖等方式给予农村辅警最贴心关怀◈ღ✿★✿，积极帮助解决农村辅警实际困难◈ღ✿★✿。各级政府每年要举行一次农村辅警总结表彰活动◈ღ✿★✿。

　　（一）加强组织领导◈ღ✿★✿。各级政府要充分认识“一村一辅警”工程建设的重要性◈ღ✿★✿，认真贯彻落实《治保主任队伍建设意见》实博最新网站◈ღ✿★✿，切实把加强“一村一辅警”工程建设作为维护农村社会和谐稳定的重要举措◈ღ✿★✿，列为“一把手”工程来抓◈ღ✿★✿，抓好落实◈ღ✿★✿，抓出成效◈ღ✿★✿。全市农村辅警人员聘用◈ღ✿★✿、待遇保障等工作举措在2019年3月底前必须全部落实到位◈ღ✿★✿。各项管理考评运行机制也要同步建立◈ღ✿★✿，并实行常态化运行◈ღ✿★✿。

　　（二）注重统筹协调实博最新网站◈ღ✿★✿。“一村一辅警”工程建设涉及公安◈ღ✿★✿、人社◈ღ✿★✿、财政等多个部门◈ღ✿★✿，各相关部门要密切协调和配合◈ღ✿★✿，形成整体工作合力◈ღ✿★✿；要切实发挥职能作用和优势◈ღ✿★✿，在工作实践中注重优化管理方式富二代APP推广二维码◈ღ✿★✿，对推荐◈ღ✿★✿、保障◈ღ✿★✿、使用◈ღ✿★✿、考核等环节实施有效管理◈ღ✿★✿；要严把入口◈ღ✿★✿、疏通出口实博最新网站◈ღ✿★✿，完善能进能出◈ღ✿★✿、优胜劣汰◈ღ✿★✿、充满活力的用人机制◈ღ✿★✿，推动“一村一辅警”工程建设实现质的提升◈ღ✿★✿；要按照“标准化◈ღ✿★✿、制度化◈ღ✿★✿、规范化”的目标◈ღ✿★✿，积极学习落实“枫桥经验”◈ღ✿★✿，积极探索新形势下“一村一辅警”工程建设的有效方式◈ღ✿★✿。

　　（三）强化责任落实◈ღ✿★✿。各县（市）区◈ღ✿★✿、开发区要加强工作部署和督导检查◈ღ✿★✿，确保工作责任和任务落实到位◈ღ✿★✿；各级公安机关要履行牵头主体责任◈ღ✿★✿，积极主动协调政法委◈ღ✿★✿、民政◈ღ✿★✿、财政等五部门发挥各自责任作用富二代APP推广二维码◈ღ✿★✿，并具体承担岗位培训◈ღ✿★✿、管理使用◈ღ✿★✿、检查考核和奖惩兑现等工作◈ღ✿★✿；各乡镇人民政府和村民委员会要做好人员推荐工作◈ღ✿★✿，认真摸底◈ღ✿★✿，认真考察◈ღ✿★✿；各级财政部门要落实好农村辅警的经费保障◈ღ✿★✿；其他有关部门要积极做好协调配合工作◈ღ✿★✿，确保全市农村“一村一辅警”工程建设稳步推进◈ღ✿★✿。

　　抄送◈ღ✿★✿：市委各部门◈ღ✿★✿，市人大常委会办公室◈ღ✿★✿，市政协办公室◈ღ✿★✿，市纪委办公室◈ღ✿★✿，市法院◈ღ✿★✿、市检察院◈ღ✿★✿，各民主党派◈ღ✿★✿，各人民团体◈ღ✿★✿，江城日报社实博最新网站◈ღ✿★✿。